Sábado, 22 de Junio 2024

Estos días son de descanso obligatorio en junio de 2024

Los días de descanso durante el mes de junio presentan matices, tanto para los estudiantes como para los trabajadores

Por: SUN .

Junio carece de más días de descanso obligatorio. EL INFORMADOR / ARCHIVO

Junio carece de más días de descanso obligatorio. EL INFORMADOR / ARCHIVO

El calendario escolar de la Secretaría de Educación Pública (SEP) y la normativa laboral, marcan el ritmo de descansos en junio. Tanto estudiantes como trabajadores anticipan un mes con particularidades en materia de asueto.

Aunque se aproxima el periodo de vacaciones para los estudiantes de preescolar, primaria y secundaria, los días de descanso durante el mes de junio presentan matices tanto para ellos como para los trabajadores.

¿Qué días de descanso obligatorio habrá en junio?

Según el calendario de la SEP, los estudiantes tendrán un único día de descanso el viernes 28 de junio, debido a la realización de la junta de consejo técnico. Esto les brindará un breve "puente" del 28 al 30 de junio, retornando a clases el lunes 1 de julio. Aunque junio incluye el Día del Padre, esta fecha no se considera como día de asueto dentro del calendario escolar.

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Para los trabajadores, solo habrá un día de descanso durante junio. Este día es el 2 de junio, declarado como descanso obligatorio debido a las elecciones locales y federales, conforme al artículo 74 de la LFT. Los trabajadores que laboren ese domingo tendrán derecho a un salario doble por el servicio prestado, según lo estipulado en el artículo 75 de la misma ley.

Aunque junio carece de más días de descanso obligatorio, es importante destacar que el domingo 2 de junio, día de las elecciones presidenciales en México, constituye una excepción.

Aquellos que trabajen ese día recibirán un doble pago y tendrán la oportunidad de ejercer su derecho al voto. Tras estas elecciones, el próximo día de descanso obligatorio será hasta el 16 de septiembre.

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Junio de 2024 se presenta con un calendario mixto de descansos para estudiantes y trabajadores. Aunque no hay muchos días de asueto marcados en el calendario, las particularidades de este mes, como las elecciones presidenciales, marcan excepciones significativas tanto en el ámbito laboral como en el escolar.

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MV
 

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